Los trabajadores denuncian malos tratos y cambios de adscripción sin justificación

Empleados de la Fiscalía de Justicia de la Ciudad de México adscritos a la Coordinación General Jurídica y de Derechos Humanos, denuncian abusos de autoridad y tráfico de influencias.

En amplios textos enviados a la redacción de Dominio Público Noticias, expresaron que el coordinador Omar Sánchez Sánchez, junto con su equipo cercano entre los que se encuentran Edmundo Escobar, director de las Unidades de Mediación y Antonio Álvarez Méndez, subdirector de esas Unidades, inició una reestructuración de las unidades de mediación con la finalidad de desaparecerlas.

“Dicen que somos un elefante blanco que no se puede sostener, con el evidente desconocimiento sobre las funciones y el servicio que brindan dichas unidades a los gobernados y que están sustentadas en el artículo 17, párrafo 2 de la Constitución Política”, indican los afectados.

 

Según los trabajadores el personal de las unidades mediadoras fue removido sin oficio previo a un modelo denominado MAT, creado por ellos mismos sin fundamento ni justificación legal.

“Las notificaciones al personal se hicieron vía WhatsApp y en horas de la madrugada para que se presentaran a las 8 de la mañana del mismo día. Posterior al cambio de los Orientadores Jurídicos de las Unidades de Mediación siguieron con los auxiliares que de la misma forma fueron removidos de sus funciones para ahora ser orientadores y a los facilitadores les dejaron las funciones de auxiliares y facilitadores a sabiendas de las cargas de trabajo que ya desarrollábamos”, indican.

Ante la inconformidad de los cambios de horarios y adscripciones, pues muchos de ellos fueron enviados a puntos muy alejados de sus domicilios, varios operadores acudieron a bunker al 5 piso lugar donde se encuentra la Coordinación General Jurídica y Derechos Humanos para tratar de entablar un diálogo con estas autoridades y buscar una solución adecuada.

“El personal que acudimos fuimos tratados de forma humillante, carente de toda consideración a nuestra calidad de trabajadores, las respuestas recibidas fueron que no nos iban a recibir ni a escuchar y que no harían nada al respecto, que ellos a pesar de haber sido quienes provocaron esta situación no la iban a resolver porque no tenían las facultades para hacerlo”, señalaron.

 

En el caso de Benito Juárez, explicaron, la encargada de la Unidad de Mediación, Blanca Sánchez Villa, trata al personal de forma despectiva; mientras que la Orientadora Jurídica de Unidades de mediación en Iztapalapa 7, Edith Chávez, sostienen, cobra sin presentarse a trabajar.

“Aprovechando la relación sentimental que tiene con el licenciado Antonio Álvarez, está de aviadora”, dijo uno de los trabajadores.